Os rodoviários de Itabuna, camacã, Valença e Itapetinga já definiram em assembléia realizada, em duas convocações, no último dia 26 de março, a pauta de reinvindicações para a negociação do Acordo Coletivo de Trabalho com as empresas do transporte coletivo urbano e intermunicipal. A assembléia contou com a participação maciça da categoria, que construiu ponto a ponto a pauta de reinvindicações que será apresentada ao patronato nos próximos dias.
A preocupação maior foi com o reajuste salarial, que acumula uma perda de quase trinta por cento nos últimos doze anos. Uma pesquisa realizada no blog do sindicato mostrou os rodoviários estão preocupados com a questão salarial, mas há outras preocupações que cercam a categoria.
O presidente do Sindirod, Joselito Paulo dos Santos(Pé de Rato), acrescentou que as condições e a redução da jornada de trabalho serão outros pontos a serem debatidos, além da ampliação da licença maternidade. Ele explicou que com relação à jornada e a condições de trabalho, muitos trabalhadores estão tendo a saúde prejudicada devido a carga horária excessiva como também às péssimas condições de funcinamento dos ônibus de algumas empresas. "Não vamos permitir, por exemplo, que ônibus com barulho ou ruído alto e assentos ruíns para motorista e cobrador trafeguem, pois isso afeta a saúde do trabalhador, que na maioria das vezes é empurado para a crueldade da previdência social por culpa das empresas," destaca Joselito Paulo.
Essa foi também uma questão ratificada pelo Dr.Iruman Contreiras, advogado do Sindirod. Para ele as empresas não cumprem as normas de segurança e de protenção à saúde do trabalhador e é preciso o sindicato fiscalizar porque isso está afetando os rodoviários.
Este será o segundo acordo coletivo de trabalho no qual a atual diretoria do Sindirod voltará a mesa de negociação com o seguimento patronal na defesa dos direitos dos trabalhadores. A vigência do Acordo será o período 2010-2011, com data base em 1º de maio. No primeiro embate travado no ano passado a negociação do Acordo Coletivo foi dura, resultando, inclusive, numa greve de uma semana, pois a atual gestão do Sindirod teve que rediscutir todos os pontos deixado de herança maldida pela diretoria anterior, pois o mesmo não servia de parâmetro, pois trazia mais prejuízo do que vantagens para o trabalhadores.
O presidente do Sindirod, Joselito Paulo(Pé de Rato) acretida que os empresários não engoliram os avanços em prol do trabalhador último acordo e vão tentar criar todo tipo de problema para dificultar a atual negociação.
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março/2010
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